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Su concepción parte de la necesidad de tejer una red flexible que permita que los médicos, los profesionales de enfermería y los gestores sanitarios actúen como intraemprendedores capaces de promover la mejora continua de todo el sistema aportando ideas concretas.

 

7 nodos. Cada una de las siete Estructuras Organizativas de Gestión Integrada (EOXI) del Sergas funciona como un nodo de innovación recogiendo, gestionando y canalizando los inputs que recibe de sus profesionales y compartiéndolos con el conjunto de sistema bajo un modelo de gobernanza coordinado y abierto.mapa-nodos.png
Los nodos realizan tareas de dinamización, formación y promoción de la innovación abierta entre sus profesionales, a la vez que les prestan soporte en la gestión y el acceso a financiación una vez que sus ideas se convierten en proyectos.